金沙2004路线js52020-2021学年信息公开
工作情况报告
根据《中华人民共和国政府信息公开条例（2019年修订）》《关于全面推进政务公开工作的意见》（中办发〔2016〕8号）、教育部《高等学校信息公开办法》（教育部令第29号）、以及《教育部关于公布<高等学校信息公开事项清单>的通知》（教办函〔2014〕23号）要求，结合金沙2004路线js5信息公开工作实际，金沙2004路线js5信息公开领导小组办公室编制并发布《金沙2004路线js52020-2021学年信息公开工作情况报告》（以下简称《报告》）。
《报告》全文包括概述，主动公开情况，依申请公开和不予公开情况，对信息公开评议情况，因学校信息公开工作受到举报情况，信息公开工作存在的问题和改进措施等部分。《报告》中数据统计时间为2020年9月1日至2021年8月31日。
一、概述
金沙2004路线js5坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入贯彻落实党中央、国务院关于党务公开、政务公开的决策部署和教育部推进教育信息公开的总体要求，坚持“以公开为常态，不公开为例外”的原则，根据工作实际，依法依规公开信息，持续提升学校信息公开水平。
（一）强化组织领导，健全完善工作机制
金沙2004路线js5高度重视信息公开工作，信息公开领导小组由党委书记和校长任组长，各二级单位主要负责人任成员，并根据人事变动及工作需要及时调整。领导小组积极围绕学校发展中心工作，不断深化思想认识，压实主体责任，提高工作主动性和自觉性；不断创新公开方式，将信息公开作为推进学校依法治校和改革发展的重要抓手，服务学校高质量发展大局；严格落实《金沙2004路线js5信息公开实施细则》《金沙2004路线js5信息公开保密审查办法》《金沙2004路线js5信息公开目录》等相关规定，持续推进信息工作规范化、制度化，不断提高公开实效，切实保障广大师生及社会公众的知情权、参与权、表达权和监督权。
（二）拓宽发布渠道，着力提升信息实效
金沙2004路线js5十分注重加强学校线上线下信息公开渠道的矩阵建设，充分发挥学校网站、OA办系统、学校微信公众号、学院部门网站、校报校刊、宣传栏等方式及时发布招生考试、财务资产及收费、人事师资、教学质量、学生管理服务、学风建设、学位学科、对外交流与合作等信息。同时，开放图书馆借阅和档案馆查阅以及编写《金沙2004路线js5年鉴》等形式公开相关信息。此外，学校为适应新形势发展要求，借助新媒体技术，充分发挥微博、微信、短视频号等新媒体平台优势，及时发布相关信息，拓展师生员工和社会公众获取信息的渠道，进一步提升信息公开实效。
（三）围绕中心工作，强化重点领域公开
学校加强对师生重点关注或涉及切身利益相关信息的公开。
1.通过学校信息门户系统、各相关职能部门网站公开重点领域信息，实现了对学校职称评审、人才招聘、外派挂职等相关信息的及时公开；除涉密项目外，所有项目的采购信息均通过信息公开网公开。
2.通过各级各类座谈会、讨论会、通报会、沟通会，主动及时向师生介绍学校的发展思路、任务目标、工作要点和重要工作情况，并听取广大师生意见。
3.充分发挥校院两级教代会在信息公开工作中的主渠道作用，凡涉及学校改革发展全局、关系广大教职工切身利益和师生群众普遍关心关注的重大事项信息，均听取校院两级教代会意见，并经过教代会的广泛讨论和民主决策程序后对外公开。
（四）严格公开保密审查，防止发生信息泄密
学校严格贯彻落实《中华人民共和国保守国家秘密法》以及信息公开相关法律法规，按照《金沙2004路线js5信息公开保密审查办法》，妥善处理信息公开与信息保密的关系，严格区分主动公开、依申请公开和不予公开三类信息，既不损害师生员工和社会公众的知情权，又严格执行信息公开的保密审查制度，防止发生泄密事件，确保信息公开安全。
二、信息主动公开情况
金沙2004路线js5按照《高等学校信息公开办法》的要求，“以公开为原则，以不公开为例外”，主动公开学校信息。
（一）主动公开方式
1.金沙2004路线js5主页、金沙2004路线js5新闻网、OA办公系统以及学校各部门、各院系网站等。
2.校内新闻和广播等。
3.学校电子显示屏、信息公告栏等。
4.校党委常委会、校长办公会、教代会、工代会、新学期工作会、中层干部工作会、重大事项通报会等会议形式。
5.校报校刊、《金沙2004路线js5年鉴》。
（二）学校信息公开清单常规内容的公开情况
1.通过校园网主页向社会公开学校办学规模、校级领导班子简介及分工、学校机构设置、学科情况、专业情况、各类在校生情况、教师和专业技术人员数量等学校基本信息；校级领导干部任免、学校章程、有关规章制度、学校发展规划、人才招聘计划、招标采购计划、信息公开年度报告以及学校改革发展动态等信息。
2.通过学校信息门户向师生员工公布中层及以上领导干部出国（境），中层领导干部任免，学校岗位设置与聘用办法，教职工评优评奖、项目评审推荐等相关情况；及时向师生员工公开学术规范管理办法、科研管理制度和学术不端行为查处情况；及时发布授予博士、硕士、学士学位的基本要求和授予具有研究生毕业同等学历人员相关工作情况等信息。
3.通过教务处、学生处、研究生院等部门网站及《学生手册》《研究生手册》等形式向学生公布学籍管理办法，学生转专业信息，学生奖学金、助学金、学费减免、助学贷款、勤工俭学的申请与管理规定，学生奖励处罚办法、学生校内申诉处理暂行办法等信息。
4.通过招生信息网发布招生信息，涵盖招生政策、招生章程、招生计划、考生资格、合格名单、录取程序、录取结果等各方面信息；通过就业信息网及短信、微信、校园宣传栏等平台发布促进毕业生就业的政策措施，加强学生就业指导服务。
5.通过召开教职工代表大会、年度全校工作大会、财经工作领导小组会议及其他与财务相关的工作会议，由分管副校长汇报、通报财务收支、预算执行、基本建设、人员待遇、财务风险防控及其他财务管理工作情况。
6.通过召开学校党委全委会、校党委常委会、党风廉政建设工作会、党建思政工作调研座谈会、离退休老同志情况通报会、统战各界代表人士情况通报会等，通报学校党委学习贯彻党中央和上级组织决策部署、思想政治工作、党组织建设、党风廉政建设等党务工作情况。
7.通过学校微信公众号、微博及时发布学校重要信息。
三、依申请公开和不予公开情况
金沙2004路线js5已在《金沙2004路线js5信息公开实施细则》中明确了依申请公开的受理机构、程序和电话。2021年未收到信息公开申请。
全年共接收并回复网上信箱（书记、校长信箱）来信344件，主要涉及学生事务、教职工事务、教务管理、后勤管理、安全保卫等方面内容，答复办结率95%以上。
四、对信息公开的评议情况
依托教代会和学代会，畅通工会、学工、团委等沟通平台，收集师生员工对学校信息公开工作的意见及建议，情况正常，反映良好。
五、因学校信息公开工作遭到举报的情况
2020—2021学年，学校公开的各类信息严格按照相关规定执行，未收到因信息公开工作产生的举报、复议或诉讼。
六、信息公开工作存在的问题与改进措施
通过持续健全完善信息公开的运行机制，不断拓宽信息公开渠道，已形成较为完备的信息公开工作体系，但仍然存在一些短板和不足，如处理信息公开事项的能力和意识还有待提升，信息公开工作队伍的业务能力有待进一步增强。在今后的工作中，学校将从以下几个方面切实推进信息公开工作：
（一）进一步提高思想认识。切实增强信息公开工作队伍的全局意识、责任意识和保密审查意识，深度融合学校各项工作，积极主动进行信息公开，助力学校依法治校和“双一流”建设，有效推进学校高质量发展。
（二）健全完善监督考核机制。指导校内各单位结合本单位实际和工作实践，进行制度和业务创新，保证重点领域、社会大众关注领域信息公开的及时性和准确性，接受全校师生和社会公众的监督，使相关工作更加科学合理规范，进一步推动信息公开工作迈上新台阶。
（三）强化业务能力培训。按照信息公开相关政策法规，分批次、分期数从细从实开展信息公开队伍业务工作培训，将政策理论与实际操作相结合，责任意识与行动落实相结合，深入学习新形势下高校信息公开的实质内涵和实践要求，进一步提升信息公开队伍的能力水平。
贵 州 大 学
2021年10月26日
